Arbetsrätten har en central roll för dig som äger eller driver företag,
Anställningsavtal reglerar anställningsförhållandet mellan arbetsgivaren och arbetstagaren.
Rätt till skadestånd och ersättning
När en anställd blir uppsagd på grund av arbetsbrist är det ett sakligt skäl för uppsägningen
Semester är en lagstiftad rätt till ledighet under ett visst antal dagar under året.
Lönefordran handlar om din rätt som anställd att få ut din lön vid avtalat datum.
Avsked är ett begrepp inom arbetsrätten som innebär att den anställde omedelbart skiljs från sin anställning eller sitt uppdrag.
Det fins en rad situationer som kan leda till tvister med anställda
Migrationsrätt innefattar asyl, uppehållsrätt, arbetstillstånd, uppehållstillstånd, visum och medborgarskap.
